Chargé de mission RH – évolution professionnelle et qualité de vie au travail

Missions :

Accompagner les agents, conformément à la charte mobilité pour raison médicale, dans l’élaboration de leur projet professionnel
Déployer des dispositifs d’accompagnement en direction des agents seniors et/ou en seconde partie de carrière
Assister le directeur des ressources humaines et le responsable du service prévention et santé au travail dans l’élaboration et la mise en œuvre de dispositifs visant l’amélioration de la qualité de vie au travail

 
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