Aide soignant en EHPAD – pôle de remplacement et de renfort
Missions
Le CCAS met en place pour ses 5 EHPAD, un pôle de remplacement et de renfort mutualisé
afin de faciliter la gestion de l’absentéisme et garantir le bon fonctionnement des EHPAD.
Ce pôle est amené à être étendu aux établissements territoriaux de l’agglomération dans le cadre du transfert de gestion des résidences pour personnes âgées au CIAS au 1er janvier 2024.
L’agent a pour mission première de pallier les arrêts de courte durée des agents indisponibles d’un EHPAD ou de renforcer l’équipe soignante de l’EHPAD.
Il devra, sous couvert de l’infirmier(ère) référent(e) et des infirmiers de l’établissement :
– Dispenser des soins de bien-être de confort dans tous les actes de la vie quotidienne aux
personnes accueillies dans l’établissement.
– Participer à la gestion et à l’entretien de l’environnement de la personne.
